Author: Sjors

Er moet tegenwoordig nog steeds zeer vaak worden vastgesteld dat mensen een slecht beeld hebben van de mogelijkheden die een escort aanbiedt. Dat geldt ook zeker voor de mensen (evenals voor de bedrijven) die zijn gevestigd in Utrecht. Natuurlijk spreekt het voor zich dat er bij een escort nog steeds vaak wordt gedacht aan seksuele betrekkingen. Toch hoeft dat in de praktijk zeker niet altijd het geval te zijn, integendeel. Overweeg jij ook het inschakelen van een escort en wil je daar graag nog wat meer over ontdekken? Lees dan vooral verder, want we vertellen je hier op deze pagina…

Wat doe je als je partner een zeer sterke en intense ervaring doormaakt? Dit kan zijn wanneer de intensiteit op grote, sterke manieren naar voren komt, omdat ze op dat moment niet in staat zijn zichzelf te reguleren. Het kan ook zijn dat ze de situatie onderdrukken of verlamd raken – het is duidelijk aanwezig en duidelijk dat ze het niet loslaten. Hoe kun je hen daarbij het beste ondersteunen, of de situatie nu iets is dat je direct triggert of een situatie waar je helemaal niet bij betrokken bent? Er is een extra uitdaging als we erbij betrokken…

In een recente virale video legt een jonge vrouw met de naam @Rosesmaddox uit hoe haar verloofde haar zo goed behandelt dat ze geen klachten over hem heeft. Ze beschreef HOE hij haar in detail behandelt, het soort behandeling waarvan de meeste vrouwen denken dat het niet kan gebeuren. Maar het kan gebeuren. Het gebeurt de hele tijd + Lees meer Het bericht Ze stelde verwachtingen voor hem en hij overtrof ze eerst op Loving FLR.

Als je eenmaal hebt besloten dat er geen andere manier is om die tijd terug te krijgen, is de volgende vraag: wat moet ik doen met een nieuwe EA? Om dat te helpen beantwoorden, worden Michael en Megan vergezeld door Tricia Sciortino. Voordat ze de CEO van Belay was, was ze Michaels eerste executive assistant. Ze praten over hoe Michael haar begon en hoe ze haar ervaring gebruikt om leiders over de hele wereld te helpen meer tijd te krijgen en hun productiviteit te verhogen. In deze aflevering leer je: Best practices om een ​​nieuwe executive assistant aan de…

Een ding dat je misschien niet begreep over het stichten van een gezin, was hoe het je seksleven zou beïnvloeden. Ik vraag me soms af of het een van die ‘Fight Club’-dingen is waar je het nooit meer over hebt als je een ouder bent. In mijn ervaring kan het nogal verwarrend en frustrerend zijn en je afvragen wat er is gebeurd. Ik neem aan dat elk stel een andere ervaring heeft rond enkele of alle van de volgende thema’s: Lichamelijk herstel – wat voor zwangerschap je ook hebt gehad of welke geboortemethode je ook hebt, het vrouwelijk lichaam…

Een relatie kan angsten oproepen, vaak verborgen als achtergrondgeluid. Deze angsten werken vaak samen met de angsten van onze geliefde en zorgen voor dynamiek tussen jullie. Een van deze dynamieken is de wisselwerking tussen de angst om de relatie te verliezen en de angst om onszelf te verliezen binnen de relatie. Het bericht Ben je bang? verscheen eerst op Ouders voor geliefden.

Ik ontving een e-mail van een man die zei dat hij een FLR had gemaakt met zijn vriendin en hij wilde weten of het goed was dat haar dochters getuige waren van hun relatie. Ik schreef terug om hem te vertellen dat hij haar dochters zeker moet toestaan ​​om getuige te zijn van hun Loving FLR, omdat het hen zal inspireren. Toen schreef hij me terug om dit te delen: Haar dochters en ik hadden een paar dagen geleden een ontmoeting en ze vertelden me dat ik vanaf dat moment aan elk van hen volledig gehoorzaam zou moeten zijn…

In deze aflevering delen Michael en Megan vier ingrediënten die essentieel zijn voor het creëren van een cultuur die de medewerkerstevredenheid en bedrijfsresultaten stimuleert. Je leert: Wat is het juiste aantal waarden dat uw organisatie zou moeten hebben? Of waarden ambitieus of beschrijvend moeten zijn Hoe u kunt controleren of uw bedrijfswaarden overeenkomen met de bedrijfspraktijk? Wat er van een leider nodig is om een ​​positieve bedrijfscultuur te creëren Bedrijfscultuur is een belangrijk onderwerp dat met klanten van BusinessAccelerator wordt besproken. Als je dit gesprek nuttig vond, boek dan je vrij Bedrijfsgroeioproep op. Ga voor meer podcasts naar

Joe is een nieuw lid van de FLR Matchmaking-service. Hij is 27 jaar oud en toegewijd aan het vinden van de juiste partner voor een liefdevolle vrouwelijke geleide relatie. Ik vroeg hem te beschrijven WAAROM hij een Loving FLR wil en dit was zijn antwoord. Van Joe Voor mij is vrouwelijke autoriteit sexy. Ik ben altijd een fan geweest van het gezegde: sterke vrouwen intimideren jongens… en prikkelen mannen. Ik heb het gevoel dat toegeven aan de kracht van een sterke vrouw – haar superieure intellect, haar vrouwelijke charisma en haar seksuele aantrekkelijkheid – en haar deze te laten…

In deze aflevering vertellen Michael en Megan over de vier manieren waarop cultuur de medewerkerstevredenheid en bedrijfsresultaten stimuleert. Je leert: Een bruikbare definitie voor bedrijfscultuur die specifiek en uitvoerbaar is Hoe u organisatiewaarden creëert om uw bedrijf te leiden Hoe u waarden op papier omzet in acties binnen uw organisatie Waarom een ​​positieve bedrijfscultuur zo’n groot verschil maakt Om uw . in te plannen vrij Business Growth Coaching Call, bezoek Ga voor meer podcasts naar